Предпринимательская модель корпоративного управления – опыт китайской «социалистической корпоративной модели»

##plugins.themes.bootstrap3.article.main##

Bobur Urinov

Abstract

В данной статье описана опыт Китая и китайская модель внедрения корпоративного управления. Также приведен анализ механизмов применение корпоративного управление в странах с переходной экономикой или пост советских стран, и их своеобразность в корпоративном управлении.

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

##submission.citations##

1. Иванова Е.А., Шишкина Л.В. Корпоративное управление: учебное пособие [Текст]/ Е.А.Иванова, Л.В. Шишкина /Под ред. проф. В.Ю.Наливайского.-Ростов-на-Дону: «Феникс», 2007г. 256с.
2. Антонов В.Г., Крылов В.В., Кузьмичев А.Ю. и др. Корпоративное управление: учебное пособие/ под ред. В.Г. Антонова.-2-е изд. перераб.и доп.- Москва: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2010. -288с.
3. Уринов Б. Н. ПРОБЛЕМА КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ //Проблемы экономики. – 2014. – №. 5. – С. 21-22.
4. Urinov, B. (2015). КОРПОРАТИВНЫЙ КОДЕКС ОСНОВА И ГАРАНТИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ КОРПОРАТИВНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 2015. Архив научных исследований, 35(1). https://journal.tsue.uz/index.php/archive/article/view/3465
5. Urinov, B. (2015). INTERNATIONAL EXPERIENCE OF IMPROVING CORPORATE LEGISLATION. Архив научных исследований, 35(1). https://journal.tsue.uz/index.php/archive/article/view/3464