VENTURE INVESTMENT ENVIRONMENT IN DIFFERENT COUNTRIES ANALYSIS OF VENTURE BUSINESS IN UZBEKISTAN
##plugins.themes.bootstrap3.article.sidebar##
Опубликован:
Jul 3, 2020
License:
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-ShareAlike» («Атрибуция — На тех же условиях») 4.0 Всемирная
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution-ShareAlike» («Атрибуция — На тех же условиях») 4.0 Всемирная
Раздел
Статьи
##plugins.themes.bootstrap3.article.main##
Аннотация
High technologies in the context of modernization of the economybased industries and in
addition to the development of innovative projectsthere is a need for financial resources. Risk
investments in this articletraditional and modern sources of funding are considered. Researchas
an alternative to venture financing of innovative projectsis an assessment of capabilities.This
article analyzes the development of venture business in different regionsmade. Innovative
venture design is a new and rapidly evolving economyis the introduction and commercialization
of innovationsmechanisms. Venturers in different countries in this workmechanisms and models
of innovative design, implementation of venture capitalmechanisms for increase and introduction
of innovations are considered in detail
##plugins.themes.bootstrap3.article.details##
How to Cite
Abdurakhmanova, G., & Rustamov, D. (2020). VENTURE INVESTMENT ENVIRONMENT IN DIFFERENT COUNTRIES ANALYSIS OF VENTURE BUSINESS IN UZBEKISTAN. Илмий тадқиқотал архиви, 1(21). Retrieved from https://ejournal.tsue.uz/index.php/archive/article/view/2342
References
ABDURAKHMANOV K. K. et al. Higher education as a significant factor of Uzbekistan’s sustainable development //Revista ESPACIOS. – 2019. – Т. 40. – №. 09.
Abdurakhmanov K. et al. DIRECTIONS OF INNOVATIVE DEVELOPMENT OF UZBEKISTAN //National Academy of Managerial Staff of Culture and Arts Herald. – 2018. – №. 3.
ABDURAKHMANOV K. K. et al. Higher education as a significant factor of Uzbekistan’s sustainable development //Revista ESPACIOS. – 2019. – Т. 40. – №. 09.
Abdurakhmanov K., Zokirova N. Labor Economics and Sociology //Tutorial). Jakarta: Gunadarma University, Indonesia. – 2013.
ABDURAKHMANOV K. K., ZOKIROVA N. K. New challenges and priorities of the labor market development in Uzbekistan //Espacios. – 2019. – Т. 40. – №. 10. – С. 13p.
Abdurakhmanov K. K. Management of Tourism. – Gunadarma University, 2013.
Abdurakhmanov К Z. N., Islamov B., Hiwatari M. Systemic Transformation and Sustainable Human Development: Case of Uzbekistan. – 2016.
Goyipnazarov S. ASSESSMENT OF OCCUPATIONAL SAFETY MEASURES IN SMALL BUSINESSES //ISJ Theoretical & Applied Science. – 2018. – Т. 6. – №. 62. – С. 207-212.
Goyipnazarov S. ПАНДЕМИЯ ШАРОИТИДА ГЛОБАЛ ИҚТИСОДИЁТ ВА АҲОЛИНИНГ ТУРМУШ ДАРАЖАСИГА ТАЪСИР КЎРСАТУВЧИ ОМИЛЛАР //Архив научных исследований. – 2020. – №. 10.
Goyipnazarov S. Кичик бизнес субъектларида меҳнатни муҳофаза қилиш тадбирлари ҳолатини баҳолаш //Архив научных исследований. – 2020. – Т. 1. – №. 4.
1. Абдурахманова Гульнора Каландаровна Концептуальные подходы к формированию и совершенствованию государственной политики занятости // Вестник ОмГУ. Серия: Экономика. 2014. №1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kontseptualnye-podhody-k-formirovaniyu-i-sovershenstvovaniyu-gosudarstvennoy-politiki-zanyatosti (дата обращения: 19.06.2020).
2. Абдурахманова Г. К. Роль малого бизнеса в рыночной экономике //Наука и практика. – 2013. – №. 3. – С. 77.
3. Абдурахманов К. Х., Зокирова Н. К., Абдурахманова Г. К. Инновационные рабочие места как эффективная и достойная форма занятости в современных условиях //Потенциал современной науки. – 2016. – №. 2. – С. 60-67.
4. Абдурахманов К. Х. и др. Формирование и совершенствование политики занятости населения в малом бизнесе и частном предпринимательстве: монография //Ташкент: IQTISODIYOT. – 2013.
5. Abdurakhmanov G. Strategy for ensuring decent work for touth in the Republic of Uzbekistan./Abdurakhmanov G., Kuchkarov G //Norwegian journal of development of the international science. – 2018. – Т. 3. – №. 25-P. – С. 3.
6. Абдурахманова Гульнара Каландаровна Малый бизнес в обеспечении занятости населения в Узбекистане // Вестник РЭА им. Г.В. Плеханова. 2014. №12 (78). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/malyy-biznes-v-obespechenii-zanyatosti-naseleniya-v-uzbekistane (дата обращения: 19.06.2020).
7. Абдурахманова Г. К. Макроэкономическое регулирование занятости населения: монография/под ред. ЮГ Одегова //М.: МАТГР. – 2013.
8. Абдурахманова Г. Проблемы и пути решения молодёжной занятости //Управление персоналом. – 2014. – №. 5.
9. Зокирова Н. К., Абдурахманова Г., Сагидуллин Ф. Р. ТРАНСФОРМАЦИЯ ФОРМ ЗАНЯТОСТИ В ИННОВАЦИОННОМ РАЗВИТИИ //International scientific review. – 2020. – №. LXX.
10. Абдурахманова Гулнора Каландаровна, Рустамов Достонбек Жамшид Угли ДОСТОЙНЫЙ ТРУД В СИСТЕМЕ ПОЛИТИКИ ЗАНЯТОСТИ // International scientific review. 2019. №LXVII. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/dostoynyy-trud-v-sisteme-politiki-zanyatosti (дата обращения: 19.06.2020).
11. Abdurakhmanova G. et al. Labor Migration of The Population and Evaluation of Supply Chain on the Labor Market //Архив научных исследований. – 2019.
12. Абдурахманова Г. К., Кудбиев Ш. Д. Роль МОТ в формировании и регулирование рынка труда молодежи //General question of world science. – 2019. – С. 50-55.
13. Абдурахманова Г. К., Мухитдинов Э. М. РОЛЬ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В ПРОЦЕССЕ ВНЕШНЕЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ //Theoretical & Applied Science. – 2018. – №. 10. – С. 562-566.
14. ABDURAKHMANOVA G. Значение принципов Программы достойного труда социально-трудовых отношениях в сфере малого бизнеса и частного предпринимательство //Ethik und Wirtschaft: Wissenschaftliche Schriftenreihe. – 2017. – Т. 7. – С. 57.
15. Абдурахманова Г. К. ПРАКТИКА СОЗДАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ (опыт Узбекистана) //Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2014. – №. 1. – С. 63-67.
16. Abdurakhmanova G. K. MEASUREMENT OF ECONOMICAL AND SOCIAL EFFICIENCY OF TOURISM //Shared Value for Business and Economic Development in the Asian Countries. – 2013. – С. 135.
17. Abdurakhmanova G. K. SMALL BUSINESS IN PROVIDING POPULATION EMPLOYMENT IN UZBEKISTAN //OF THE PLEKHANOV RUSSIAN UNIVERSITY OF ECONOMICS. – 2011.
18. Abdurakhmanova G. K. MACROECONOMIC ASPECTS OF SOCIAL POLICY REALIZATION: AS THE MOST IMPORTANT PRIORITY OF ECONOMIC REFORMS IN UZBEKISTAN //한국로고스경영학회 학술발표대회논문집. – 2008. – С. 711-716.
19. Абдурахманова Г. К. Ташкентский государственный экономический университет ДОСТОЙНЫЙ ТРУД КАК ОСНОВА РЕАЛИЗАЦИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА.
Abdurakhmanov K. et al. DIRECTIONS OF INNOVATIVE DEVELOPMENT OF UZBEKISTAN //National Academy of Managerial Staff of Culture and Arts Herald. – 2018. – №. 3.
ABDURAKHMANOV K. K. et al. Higher education as a significant factor of Uzbekistan’s sustainable development //Revista ESPACIOS. – 2019. – Т. 40. – №. 09.
Abdurakhmanov K., Zokirova N. Labor Economics and Sociology //Tutorial). Jakarta: Gunadarma University, Indonesia. – 2013.
ABDURAKHMANOV K. K., ZOKIROVA N. K. New challenges and priorities of the labor market development in Uzbekistan //Espacios. – 2019. – Т. 40. – №. 10. – С. 13p.
Abdurakhmanov K. K. Management of Tourism. – Gunadarma University, 2013.
Abdurakhmanov К Z. N., Islamov B., Hiwatari M. Systemic Transformation and Sustainable Human Development: Case of Uzbekistan. – 2016.
Goyipnazarov S. ASSESSMENT OF OCCUPATIONAL SAFETY MEASURES IN SMALL BUSINESSES //ISJ Theoretical & Applied Science. – 2018. – Т. 6. – №. 62. – С. 207-212.
Goyipnazarov S. ПАНДЕМИЯ ШАРОИТИДА ГЛОБАЛ ИҚТИСОДИЁТ ВА АҲОЛИНИНГ ТУРМУШ ДАРАЖАСИГА ТАЪСИР КЎРСАТУВЧИ ОМИЛЛАР //Архив научных исследований. – 2020. – №. 10.
Goyipnazarov S. Кичик бизнес субъектларида меҳнатни муҳофаза қилиш тадбирлари ҳолатини баҳолаш //Архив научных исследований. – 2020. – Т. 1. – №. 4.
1. Абдурахманова Гульнора Каландаровна Концептуальные подходы к формированию и совершенствованию государственной политики занятости // Вестник ОмГУ. Серия: Экономика. 2014. №1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kontseptualnye-podhody-k-formirovaniyu-i-sovershenstvovaniyu-gosudarstvennoy-politiki-zanyatosti (дата обращения: 19.06.2020).
2. Абдурахманова Г. К. Роль малого бизнеса в рыночной экономике //Наука и практика. – 2013. – №. 3. – С. 77.
3. Абдурахманов К. Х., Зокирова Н. К., Абдурахманова Г. К. Инновационные рабочие места как эффективная и достойная форма занятости в современных условиях //Потенциал современной науки. – 2016. – №. 2. – С. 60-67.
4. Абдурахманов К. Х. и др. Формирование и совершенствование политики занятости населения в малом бизнесе и частном предпринимательстве: монография //Ташкент: IQTISODIYOT. – 2013.
5. Abdurakhmanov G. Strategy for ensuring decent work for touth in the Republic of Uzbekistan./Abdurakhmanov G., Kuchkarov G //Norwegian journal of development of the international science. – 2018. – Т. 3. – №. 25-P. – С. 3.
6. Абдурахманова Гульнара Каландаровна Малый бизнес в обеспечении занятости населения в Узбекистане // Вестник РЭА им. Г.В. Плеханова. 2014. №12 (78). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/malyy-biznes-v-obespechenii-zanyatosti-naseleniya-v-uzbekistane (дата обращения: 19.06.2020).
7. Абдурахманова Г. К. Макроэкономическое регулирование занятости населения: монография/под ред. ЮГ Одегова //М.: МАТГР. – 2013.
8. Абдурахманова Г. Проблемы и пути решения молодёжной занятости //Управление персоналом. – 2014. – №. 5.
9. Зокирова Н. К., Абдурахманова Г., Сагидуллин Ф. Р. ТРАНСФОРМАЦИЯ ФОРМ ЗАНЯТОСТИ В ИННОВАЦИОННОМ РАЗВИТИИ //International scientific review. – 2020. – №. LXX.
10. Абдурахманова Гулнора Каландаровна, Рустамов Достонбек Жамшид Угли ДОСТОЙНЫЙ ТРУД В СИСТЕМЕ ПОЛИТИКИ ЗАНЯТОСТИ // International scientific review. 2019. №LXVII. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/dostoynyy-trud-v-sisteme-politiki-zanyatosti (дата обращения: 19.06.2020).
11. Abdurakhmanova G. et al. Labor Migration of The Population and Evaluation of Supply Chain on the Labor Market //Архив научных исследований. – 2019.
12. Абдурахманова Г. К., Кудбиев Ш. Д. Роль МОТ в формировании и регулирование рынка труда молодежи //General question of world science. – 2019. – С. 50-55.
13. Абдурахманова Г. К., Мухитдинов Э. М. РОЛЬ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА В ПРОЦЕССЕ ВНЕШНЕЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ //Theoretical & Applied Science. – 2018. – №. 10. – С. 562-566.
14. ABDURAKHMANOVA G. Значение принципов Программы достойного труда социально-трудовых отношениях в сфере малого бизнеса и частного предпринимательство //Ethik und Wirtschaft: Wissenschaftliche Schriftenreihe. – 2017. – Т. 7. – С. 57.
15. Абдурахманова Г. К. ПРАКТИКА СОЗДАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ (опыт Узбекистана) //Нормирование и оплата труда в промышленности. – 2014. – №. 1. – С. 63-67.
16. Abdurakhmanova G. K. MEASUREMENT OF ECONOMICAL AND SOCIAL EFFICIENCY OF TOURISM //Shared Value for Business and Economic Development in the Asian Countries. – 2013. – С. 135.
17. Abdurakhmanova G. K. SMALL BUSINESS IN PROVIDING POPULATION EMPLOYMENT IN UZBEKISTAN //OF THE PLEKHANOV RUSSIAN UNIVERSITY OF ECONOMICS. – 2011.
18. Abdurakhmanova G. K. MACROECONOMIC ASPECTS OF SOCIAL POLICY REALIZATION: AS THE MOST IMPORTANT PRIORITY OF ECONOMIC REFORMS IN UZBEKISTAN //한국로고스경영학회 학술발표대회논문집. – 2008. – С. 711-716.
19. Абдурахманова Г. К. Ташкентский государственный экономический университет ДОСТОЙНЫЙ ТРУД КАК ОСНОВА РЕАЛИЗАЦИИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА.